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新卒採用 - 採用情報

2022年4月入社 新卒社員募集のお知らせ

SBSフレイトサービス株式会社は、2022年4月入社の新卒社員を募集致します。
募集概要は以下の通りです

募集職種 総合職(業務管理・現業労務管理)
ドライバーや作業員、数字などの管理およびお客様への対応などを幅広く手がけていただきます。ドライバーの管理では配車や勤怠記録の作成、安全衛生面での指導などその業務は多岐にわたります。また、対お客様への対応としては、使用する車両や梱包材について話し合うほか、様々なお問い合わせに対する回答や請求書の発行などの業務があります。
募集人数 3名【2019年度4月採用実績:1名】
応募資格 2022年3月に大学院・4年制大学・短大・専門学校を卒業/修了見込の方
(募集対象の範囲から3年以内の方で、就業経験のない方も可)
応募方法 『マイナビ2022』よりエントリー、またはお問い合わせ先までご連絡下さい。

マイナビ2022
選考方法 面接(2回を予定)、適性検査
待遇 1.初任給…大卒197,000円、専門卒185,000円
2.諸手当…交通費全額・時間外手当・休日勤務手当・深夜勤務手当
 ・資格手当・世帯手当 他
3.昇給…年1回 (4月)
4.賞与…年2回 (7月・12月)
5.休日休暇…休日:日曜、祝日、土曜(年間休日:118日)、
 休暇:年次有給休暇、特別休暇 ほか
 ※シフト制、変形労働時間制を導入している事業所があります。
6.勤務時間…本社 9:00~18:00 、支店・営業所 8:00~17:00(8時間/日) 
7.福利厚生…社会保険(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)、
財形制度、退職金、借上社宅、共済会、SBSホールディングス従業員持株会、
 保養所(東急ハーヴェストクラブ)、労働組合有 他
8.勤務地…本社および各地の事業所
教育制度 『SBSグループの教育研修方針』
 SBSグループに夢と希望を抱いて入社していただく新卒入社の社員は貴重な人材です。いかなる教育環境の変化にも柔軟かつ的確に対応し、会社に貢献できる有為な人材に育つための道筋を明確に示していくのが教育研修の使命と認識しています。

【研修具体例】
・新入社員研修
・新入社員フォローアップ研修
・社会人3年目研修
・物流基礎研修
・次世代物流センター長育成研修
・営業力強化研修
・階層別研修
・テーマ別研修
・各部門研修
・自己啓発通信教育助成制度 ほか
企業情報・採用などに関する
お電話でのお問い合わせ
総務部
045-370-7305

受付:月~金 AM9:00-PM6:00

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